Tot 2016 zijn er in Limburg bijna 142.000 mensen nodig, terwijl er slechts 109.000 mensen bij komen op de arbeidsmarkt. Het tekort loopt dan ook op tot ruim 32.000 mensen in 2016.
skip to main |
skip to sidebar
Over dit blog
De Dorpskrant geeft nobel bedoeld commentaar op de politiek in Sittard-Geleen. Reageren? Mail naar dedorpskrant@gmail.com.
12 opmerkingen:
142.000 nodig
109.000 erbij komen ?
en hoeveel hebben nu geen werk
Mooi!!
Dan gaat mijn salaris ook flink stijgen de komende jaren :-)
Geweldig !! Dan is het werkloosheidsprobleem in Limburg met een klap opgelost.
Of moet ik dit lezen in de zin van dat degenen die nu zonder werk zitten bij het oud vuil gezet worden en dat er anderen moeten worden gehaald????
Het probleem is dat de banen in Limburg niet aansluiten bij de opleiding van de Limburger (en andersom). Daardoor vinden afgestudeerden geen baan en blijven vacatures openstaan. Daarnaast zorgt de vergrijzing ervoor dat het aantal openstaande vacatures toeneemt.
Dan is het dus zaak om die bedrijven te zoeken en binnen te halen die banen genereren die wel aansluiten bij de kwaliteiten van de werknemers in deze regio.
Oftewel : de huidige bestuurders schrijven een grote groep mensen gewoon af !!
Voor wie zitten deze bestuurders eigenlijk op het pluche?? Toch zeker voor de bewoners van deze regio en niet voor de multinationals (of wel soms ??)
Denk je dat dat niet gedaan wordt? Probleem is, dat wij niet de enige zijn die dat willen. Geen enkele gemeente heeft een perfect aansluitend bedrijfsleven, en dan moet/kun je ook niet nastreven. Wat je wel moet nastreven (en wat ook gebeurd), is inzetten op betere (bij)scholing
@06:37 Het heeft geen zin om bedrijven aan te trekken die geen werk hebben. Het probleem is dat in de sectoren van de door u bedoelde bedrijven de klad zit en er voorlopig geen herstel in komt.
We hebben wat veel gemeenten niet hebben een ideale ligging. Hebben een grote Binnelandse haven (Born /Holtum) , een Vliegveld (Beek) direct aan Duitse en Belgische grens.
Als het lukt om Duitse bedrijven of Branbantse bedrijven hierheen te krijgen zal het boomen.
Maar het lukt niet met al die uitzendbureau's daar staat echt niemand op te wachten op korte duur werkgelegenheid.
Even voor de duidelijkheid: uitzendbureaus creëren geen banen, dat doen bedrijven. Bedrijven zetten uitzendbureaus in om tijdelijke personele tekorten aan te vullen.
Over bedrijven van buitenaf aantrekken: ook Brabant ligt vlakbij België en Duitsland, heeft een vliegveld en een groot railterminal. Duitsland heeft het Ruhrgebied, dus die hoeven ook niet naar deze regio te komen voor succes.
He,gelukkig eindelijk geen werkloosheid meer, wordt op een mooie manier opgelost.
Meer mensen nodig als er zijn ? Lijkt me sterk.
Toch is het zo. Binnen 10 jaar gaat een derde van de Limburgse werkenden met pensioen, en er zijn niet genoeg jongeren om dat op te vangen.
Een reactie posten